Jobid=92027da66051 (0.099)
Functieomschrijving
Als Inhouse recruiter bij
Manpower in Heerlen wacht een afwisselende baan op jou, waar een
uitgebreid takenpakket samengaat met aantrekkelijke
arbeidsvoorwaarden. Lees snel verder voor alle details!
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de
recruitment, accountmanagement, personeelsplanning en
retentiebeheer bij je klant bij wie je ook op locatie werkt. Je
zult dus direct in contact staan de klant en de uitzendkrachten die
daar werkzaam zijn via Manpower. Dit maakt elke dag afwisselend.
Dit is echter geen enkel probleem voor jou; integendeel, hier haal
jij juist energie uit.
Je bent na je inwerktraject dé specialist in het vinden van
geschikte medewerkers voor onze klant, waarbij je vraag en aanbod
bij elkaar brengt. Ook fungeer je als gesprekspartner voor de klant
en denk je mee bij vragen. Deze rol biedt veel eigen
verantwoordelijkheid. Uiteraard kun je rekenen op goede
begeleiding van jouw betrokken collega’s, zij leren je graag alle
kneepjes van het vak!
Enkele van je
werkzaamheden zijn:
- Vinden van de juiste
kandidaten; - Begeleiden van
kandidaten, als ze via jou in dienst zijn bij
de werkgever; - Behouden en uitbreiden
van een goede relatie met de klant en
flexkracht; - Zorgen voor een goede
administratie.
Functie-eisen
Wie ben
jij?
- Mbo 4 diploma of Hbo
werk- en denkniveau; - Beschikbaarheid van
minimaal 32 uur per week; - Affiniteit met
arbeidsbemiddeling, jij ziet en pakt commerciële kansen met beide
handen aan; - Proactieve werkhouding
met een resultaatgerichte
instelling; - Bereidheid om te werken
op de locatie van de klant in Venlo; - Je bent in bezit van
rijbewijs en eigen vervoer.
Samenvattend: je krijgt energie van het werken met
allerlei soorten mensen, het halen van doelen en je houdt ervan om
samen met een team te bouwen aan goede relaties. Je hebt dus de
nodige overtuigingskracht in je en met je enthousiaste energie werk
je proactief en klantgericht.
Hoe ziet de sollicitatie procedure
eruit?
- Kennismakingsgesprek met
een Corporate Recruiter - 1ste gesprek met de Area
Manager - Assessment om het startpunt van je onwikkeling te
bepalen - 2de gesprek met een senior collega en Area
Manager - Iedereen enthousiast? Wij doen je graag een
aanbieding!
Solliciteer gerust, ook
als je niet aan alle criteria voldoet. Bij ons telt jouw motivatie
en leergierigheid net zo zwaar als je ervaring. En is het toch geen
match voor deze rol? Dan hebben we misschien wel iets
anders!
Arbeidsvoorwaarden
Wat krijg
je?
- Brutosalaris tussen €
2800,- en € 3200,- per maand (op basis van 40
uur); - 27 vakantiedagen
(met de mogelijkheid om er 7 bij te
kopen); - Reiskostenvergoeding van € 0,23 per
kilometer; - Mobiele telefoon (die je ook privé mag
gebruiken) en laptop; - Volop
doorgroeimogelijkheden binnen de
organisatie; - Persoonlijk Benefit
Budget, waarmee je extra vakantiedagen kan aankopen of een extra
storting bovenop jouw salaris kan doen; - Je komt direct in dienst
bij Manpower, onderdeel van de
ManpowerGroup;
Deel deze vacature: