Jobid=631821732976266914 (0.0149)
ppAls arts arbeid en gezondheid bij UWV ben je meer dan een arts. Je komt in aanraking met de meest uiteenlopende ziektebeelden en onderzoekt de impact hiervan op het werk en leven van de cliënt. /p pAls arts bij Bezwaar en Beroep werk je met collega-artsen, arbeidsdeskundigen en juristen binnen een resultaatverantwoordelijk team. Het eerste jaar staat voor een belangrijk deel in het teken van de interne basisopleiding verzekeringsgeneeskunde. Je werkt onder de supervisie van de specialist arbeid en gezondheid BB. Er is tijd voor cliënten en om tot een afgewogen oordeel te komen. In dit eerste jaar is ook ruimte om je verder te ontwikkelen in je advies- en gespreksvaardigheden en motiveren van besluiten. Na succesvol afsluiten van de basisopleiding wordt gezamenlijk bepaald of de opleiding tot specialist arbeid en gezondheid wordt vervolgd. In deze functie leg je verantwoording af aan de manager Bezwaar en Beroep. /p h3Wat ga je doen /h3 pAls arts ben je verantwoordelijk voor het heroverwegen van de beoordeling waarin de arts in het primaire proces zijn visie over de belastbaarheid van de cliënt heeft weergegeven en het behandelen van medische aspecten van bezwaarzaken en (hoger) beroepszaken binnen de relevante wetgeving en jurisprudentie, rekening houdend met de sociale context. Dit houdt onder andere in dat je: /p ul liHet medisch toestandsbeeld bepaalt, diverse factoren weegt en beargumenteerd aangeeft of de belastbaarheid juist is vastgesteld; /li liEen heroverweging op de medische aspecten van de primaire beslissing voor bezwaar-, beroeps- en hoger beroepszaken levert; /li liEen terugkoppeling/advies aan de artsen in het primaire proces ter verbetering van de kwaliteit van de beslissingen geeft; /li liOnder supervisie van de specialist arbeid en gezondheid Bezwaar en Beroep verantwoordelijk bent voor het medische gedeelte van de besluitvorming. /li /ul h3Wat we van je verwachten /h3 ul liJe beschikt over een academische opleiding geneeskunde en je hebt een in Nederland erkend artsexamen met goed gevolg afgelegd; /li liJe bent BIG-geregistreerd; /li liJe bent betrokken bij cliënten en gedreven in het vak; /li liJe bent gemotiveerd de regelgeving sociale zekerheid (verder) te leren kennen; /li liJe bent in staat bestaande en nieuwe informatie af te wegen en op basis van beschikbare informatie conclusies te trekken; /li liJe bezit overtuigingskracht en bent besluitvaardig; /li liJe hebt een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid; /li liJe bent in staat om je communicatiestijl aan te passen aan de situatie; /li liJe hebt bij voorkeur ervaring in het vakgebied van de verzekeringsgeneeskunde, of aantoonbare belangstelling blijkend uit bijvoorbeeld een keuzecoassistentschap. /li /ul h3Wat kun je van ons verwachten /h3 ul liEen jaarcontract voor (ten minste) 32 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband; /li liIn het eerste jaar word je in de gelegenheid gesteld om de interne basisopleiding verzekeringsgeneeskunde te gaan volgen. Na de basisopleiding kun je je specialiseren tot arts arbeid en gezondheid – profiel verzekeringsarts middels de medische vervolgopleiding (MVO). Deze 4-jarige opleiding wordt door UWV betaald. Voor medisch specialisten zijn vrijstellingen mogelijk; /li liLoopbaanontwikkeling: UWV biedt verschillende carrièremogelijkheden o.a. op het gebied van beleid en innovatie, onderzoek, opleiden, specialisatie en management; /li liGoede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33%, reiskosten- en thuiswerkvergoeding en een goede pensioenregeling; /li liEen keuzeplan voor het fiscaal aantrekkelijk uitruilen van arbeidsvoorwaarden. /li /ul h3Iets meer over ons /h3 pBinnen UWV is het directoraat Bezwaar en Beroep het onderdeel waar cliënten terecht kunnen als zij het niet eens zijn met een door UWV genomen beslissing. Als een cliënt in bezwaar of beroep gaat, heroverwegen we het eerder door UWV genomen besluit. Dat doen we door opnieuw naar de situatie van de cliënt te kijken. Samen zorgen we ervoor dat cliënten weten waar ze aan toe zijn en krijgen waar ze recht op hebben. /p pOp 16 kantoren verspreid over heel Nederland werken circa 1.300 medewerkers bij Bezwaar en Beroep samen in multidisciplinaire teams aan (complexe) bezwaar- en beroepsprocedures. /p /p #J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: